Archives de catégorie : Coaching

Journée de découverte des pratiques narratives à Bordeaux

Une journée « découverte de l’approche narrative » organisée le jeudi 13 février par la Fabrique Narrative à Bordeaux pour s’initier à cette démarche, nouvelle en France et utile à tous les professionnels de l’accompagnement. 

D’origine australienne et néo-zélandaise, l’approche narrative se développe rapidement en France dans une grande variété de champs d’applications qui vont de la thérapie au travail social, en passant par le coaching, la psychiatrie, l’éducation, la formation, etc. Axée sur la construction du sens à travers les récits et l’exploration des contextes sociaux qui enferment les acteurs dans des « histoires de problèmes », elle est particulièrement adaptée au travail avec des publics en difficulté et a fait ses preuves dans le monde entier dans des contextes d’exclusion sociale, d’isolement, de violence.

Ce que peuvent attendre les participants à cette journée de découverte :
  • découvrir les principaux concepts de l’approche narrative
  • en approcher les mécanismes à travers des exercices pratiques
  • réfléchir sur la posture de l’intervenant narratif
  • revisiter leur conception de l’identité
  • enrichir leur pratique auprès des publics qu’ils accompagnent et également dans leur communauté professionnelle

Lieu : La Fabrique Narrative, Parc Innolin, 3 rue du Golf, 33700 Mérignac
Date : le Jeudi 13 février 2014

La journée de découverte sera suivie par une conférence de Thierry Groussin, « ces histoires que nous racontons et qui créent le monde » : ne manquez pas cette occasion de découvrir son travail !

Atelier animé par : Pierre Blanc-Sahnoun
PAF : 80 € HT pour l’atelier
Renseignements et inscriptions : kate@lafabriquenarrative.org
Réponse adressée à pbsh.coach@gmail.com

Coach Retreat à Bordeaux le 16 novembre

Le samedi 16 novembre prochain, un Coach Retreat se tiendra à Bordeaux. C’est une journée de pratique du coaching qui s’adresse en premier lieu aux coachs agiles, mais aussi aux managers et aux scrum masters expérimentés désireux de développer leur capacité à accompagner des équipes. L’événement est gratuit, ceci grâce au soutien de quelques irréductibles bordelais et du Node qui accueillera les participants dans ses locaux. Les places étant limitées, il est demandé à chaque personne souhaitant s’inscrire à cet événement un réel engagement à participer. Ce Coach Retreat sera facilité par Yves Hanoulle, Coach Agile, qui a initié (en binôme avec Oana Juncu) les événements de ce type avec le format actuel. Pour tout savoir sur l’événement et pour s’inscrire : http://coacheretreatbordeaux-eorg.eventbrite.fr/

La Vague

Quatrième de couverture. Pour faire comprendre les mécanismes du nazisme à ses élèves, Ben Ross, professeur d’histoire, crée un mouvement expérimental au slogan fort : « La Force par la Discipline, la Force par la Communauté, la Force par l’Action ». En l’espace de quelques jours, l’atmosphère du paisible lycée californien se transforme en microcosme totalitaire : avec une docilité effrayante, les élèves abandonnent leur libre arbitre pour répondre aux ordres de leur nouveau leader. Quel choc pourra être assez violent pour réveiller leurs consciences et mettre fin à la démonstration ? Ce livre a donné un film transposé dans un lycée allemand.

Alerte sur la banquise !

Quatrième de couverture. Il était une fois une colonie de pingouins qui vivait depuis des années sur le même iceberg et n’avait aucune raison d’en changer… Un beau jour, Fred, un pingouin un peu plus curieux que les autres, découvre que la banquise est en train de fondre et risque de se briser. Après moults hésitations, il décide de faire part de ses inquiétudes à Alice, l’un des membres du Conseil des dix. La suite de l’histoire rend compte de leurs questionnements et de leurs efforts pour convaincre les autres membres du Conseil de l’imminence du danger et de la nécessité de modifier les habitudes de la tribu. Doit-on croire Fred ? Doit-on mettre au courant le reste de la colonie au risque de provoquer un mouvement de panique ? Quelles sont les solutions envisageables ? Les héros de cette fable – Louis (le Chef du clan), Chouchou (le favori de ces dames), NonNon (l' »ancien » qui dit toujours non) ou le Professeur (l' »intello ») – nous parlent de résistance au changement et d’actions héroïques, d’obstacles apparemment insurmontables et de tactiques pour les déjouer. Nourrie des travaux de recherches de John Kotter, professeur à Harvard et spécialiste de la conduite de changement dans les organisations, cette fable a déjà aidé des milliers de personnes et d’entreprises grâce au modèle de changement en huit étapes qu’elle met en scène. Alerte sur la banquise ! est une histoire à mettre entre toutes les mains : avec humour et perspicacité, elle en dit long sur nos résistances au changement et constitue un guide de réflexion à l’heure où de grands bouleversements s’annoncent dans notre monde contemporain. Je remercie Nicolas de m’avoir conseillé la lecture de ce livre.

Le corps du coach

Brigitte Debest
Stéphanie Feliculis
Aujourd’hui se tenait une rencontre organisée par Fabrice Micheau, fondateur du Réseau Aquitaine Coaching (créé en 1994). Deux temps forts ont marqué l’après-midi : 1°Questions / réponses sur les points communs entre les trois principales associations AEC-EMCC, ICF et SFCoach en matière d’accréditation, dont les délégations régionales étaient respectivement représentées par Michèle Gauthier, Nadine Vidalenc et Stéphanie Feliculis. Je rappelle que ces trois associations « apprenantes » ont publié, en décembre 2012, une Déclaration commune sur la définition du Coach professionnel et qui invite une fois de plus le coach à réfléchir à sa professionnalisation. 2°Atelier « Le corps du coach » coanimé par deux Gestaltistes, Brigitte Debest et Stéphanie Feliculis, qui nous ont (r)éveillé sur la façon dont « le corps nous parle en coaching » : les registres de communication non verbale du coach et du coaché, l’attention portée à nos ressentis émotionnels et corporels dans la rencontre avec l’autre. Il y a eu de beaux moments de partage. J’étais également super heureux de revoir Agnès, Françoise, Gaëlle, Isabelle, Karine, Pascale et Stéphane 🙂

Leçons de vie

Quatrième de couverture. À l’occasion d’un dialogue avec son disciple et successeur David Kessler, Elisabeth Kübler-Ross approfondit quelques thèmes essentiels qui lui sont chers. Au cours de cet échange, les auteurs confient tour à tour leurs expériences scientifiques, personnelles et spirituelles, et révèlent ainsi le sens de nos désirs, de nos peurs et de nos espoirs. L’occasion d’énoncer autant de leçons de vie à assimiler au cours de l’existence sur l’authenticité, l’amour, le deuil, le pouvoir, la culpabilité, la peur, le pardon ou encore le bonheur. Cet ouvrage lumineux, véritable testament spirituel d’Elisabeth Kübler-Ross, ne parle ni de la mort ni des mourants, mais bien de la vie, car  » la vie est un accomplissement et la mort est le terme de cet accomplissement « .

Intouchables

Synopsis. La relation entre deux hommes issus de milieux différents : l’un, d’origine sénégalaise, vivant en banlieue parisienne, qui vient de purger une peine de six mois de prison et l’autre, riche tétraplégique, qui a engagé le premier venu comme auxiliaire de vie bien qu’il n’ait aucune formation particulière… Un film français réalisé par Olivier Nakache et Éric Toledano.

En Amazonie: infiltré dans le « meilleur des mondes »

Jean-Baptiste Malet raconte : « Je me demandais ce qui se passait avec les libraires indépendants qui disparaissent petit à petit. J’ai voulu enquêter de manière classique sur Amazon. Mais j’ai vite constaté que les employés refusaient de parler à un journaliste […] Alors, ça s’est imposé à moi, je me suis infiltré. » C’est ainsi que pour la première fois en France, un journaliste décide d’infiltrer un entrepôt logistique du géant du commerce en ligne. Profitant de la proximité des fêtes de Noël 2012, période propice à l’embauche de milliers d’intérimaires, il intègre l’équipe de nuit. Bienvenue dans le pire du « meilleur des mondes », celui qui réinvente le stakhanovisme et la délation sympathiques, avec tutoiement. Plus de quarante-deux heures nocturnes par semaine, en période de pointe. Jean-Baptiste Malet nous entraîne de l’autre côté de l’écran, une fois la commande validée : « En choisissant d’acheter ses livres chez Amazon, le lecteur fait le choix, conscient ou inconscient, de tirer un trait sur le rôle précieux que joue la librairie comme lieu de convivialité, de partage, de découverte, de mixité et de rencontre. Mais aussi sur les emplois de libraires qualifiés que génère cette activité commerciale de proximité. » « Work hard / Have fun / Make history » est la devise d’Amazon. « C’est assez effrayant, et c’est très idéologique. Il y a ce double discours qui est que non seulement c’est dur mais que en plus on s’éclate, on s’amuse. Amazon organise minutieusement une convivialité artificielle », explique Jean-Baptiste Malet. D’après Jade Aimetti.